12月13日，全国范围内的加拿大邮政罢工已持续将近一个月，联邦政府决定采取行动终止这场劳资僵局。加拿大联邦劳工部长史蒂文·麦金农（Steven MacKinnon）于周五上午召开新闻发布会，宣布将动用《加拿大劳工法》赋予的权力解决此次罢工问题。
谈判陷入僵局 政府介入调解
麦金农在发布会上表示：“不仅双方未能取得任何实质性进展，联邦调解员还告知我，谈判实际上已朝错误方向发展。因此，我今天在此宣布，将采取措施为解决此次劳资纠纷创造有利条件，同时保护全体加拿大人的利益。”
此次罢工始于11月15日，由加拿大邮政工人工会（CUPW）代表的超过5.5万名员工参与。工会提出了包括加薪、改善养老金以及提高健康福利在内的多项诉求。然而，雇主方与工会未能就新协议达成一致。
工会强烈反对 政府或将采取更强制性手段
麦金农进一步表示，他已请求加拿大工业关系委员会（CIRB）介入，并要求其裁定当前谈判是否已陷入“僵局”。如果CIRB同意这一判断，将指示加拿大邮政及所有受CUPW代表的员工立即恢复运营，并延长现有的集体协议至2025年5月。
当被问及邮政服务是否能够及时恢复以确保圣诞礼物与信件的寄送时，麦金农强调，CIRB将听取双方意见，并在得出双方确实处于僵局的结论后，下令员工最早下周复工。
历史经验：政府曾多次通过立法终止邮政罢工
实际上，加拿大联邦政府在历史上曾多次动用“复工立法”解决邮政罢工问题。例如，2011年和2018年的邮政罢工均因联邦政府的强制性介入而结束。
2011年，加拿大邮政管理层曾对工人实施为期两周的停工锁定，随后保守党政府通过立法强制复工；2018年，特鲁多政府也采取类似手段结束了当时的邮政罢工。
然而，麦金农此前曾表示，政府并不希望通过强制措施结束此次罢工，并试图保持“袖手旁观”的姿态。但随着罢工导致的小企业每日损失数百万加元，加拿大独立企业联合会呼吁政府采取更积极的行动。
工会愤怒回应：政府侵犯谈判与罢工权利
针对政府介入的决定，加拿大邮政工人工会（CUPW）在周五发表声明称，强烈谴责政府此举是对“宪法赋予的集体谈判权与罢工权的严重侵犯”。
声明中指出：“政府一再滥用其任意权力，纵容雇主拖延谈判进程，并拒绝与工会进行真诚协商。这种做法令人深感忧虑。”工会还表示，由于事态发展迅速，目前尚未完全审阅有关命令的具体细节，但明确表示不满：“邮政工人正被迫在未签订新集体协议的情况下复工。”
CUPW表示，将继续审查政府命令，并考虑下一步应对措施。
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